Фестивалът в средата на есента е традиционен китайски празник, който символизира събирането и щастието. В XIAMEN има уникален обичай, наречен „Bo Bing“ (игра с Dice Mooncake Dice), който е популярен по време на този фестивал. Като част от дейност за изграждане на екип на компанията, играта на Bo Bing не само носи празнична радост, но и укрепва връзките сред колегите, добавяйки специален нотка на забавление.
Играта на Bo Bing произхожда от покойните династии на Минг и ранните Цин и е изобретена от известния генерал Джън Ченгонг и неговите войски. Първоначално се играеше за облекчаване на домашността по време на фестивала в средата на есента. Днес тази традиция продължава и се превърна в едно от най-емблематичните дейности на фестивала в средата на есента в Ксиамен. Играта изисква само голяма купа и шест зарове, и въпреки че правилата са прости, тя е пълна с изненади и вълнение.
За това събитие на компанията мястото беше украсено с фенери, създавайки празнична атмосфера. Преди да заложим на пая, вечеряхме заедно. След като всички бяха пълни с вино и храна, те извадиха подаръците, които купиха, включително пари, масло, шампоан, препарат за пране, паста за зъби, четки за зъби, хартиени кърпи и други ежедневни нужди. След кратко въвеждане на правилата, всички се редуваха, търкаляйки заровете, с нетърпение се надяваше да спечели различни награди, които варираха от „Yi Xiu“ до крайните „Zhuangyuan“, всеки от които носи различни благоприятни значения. Участниците се смееха, развеселиха и празнуваха, докато заровете се забиха, правейки цялото събитие оживено и жизнено.
Чрез тази дейност на Bo Bing служителите не само изживяха очарованието на традиционната култура в средата на есента, се радваха на радостта и късмета на играта, но и споделяха празничните благословии помежду си. Това запомнящо се събитие в Bo Bing в средата на есента ще бъде съкровен спомен за всички.
Тази дейност за изграждане на екип за изграждане на екип също подобрява сътрудничеството на екипа, подобрява изпълнението на екипа, насърчава комуникацията и комуникацията между членовете на екипа, изяснява целите на екипа, подобрява чувството на принадлежността и гордостта на служителите и показва личния потенциал на служителите и развитието.
Ще проведем повече дейности за изграждане на екип за увеличаване на сближаването и единството на компанията.
Време за публикация: септември-27-2024